Die neue Normalität der Arbeitswelt: Ein Mix aus Präsenz und Homeoffice
Studienergebnisse offenbaren zukunftsträchtiges Arbeitsmodell für Betriebe und Beschäftigte
Wettbewerb „familyNET 4.0 – Unternehmenskultur in einer digitalen Arbeitswelt“
Unternehmen aus Baden-Württemberg können sich bis zum 22. September bewerben
Europaweiter Austausch für bessere Qualität von Lehrlingsausbildungen
Interessierte Unternehmen können sich einbringen und von Erfahrungen profitieren
Regionale digitale Jobwall geht in die zweite Runde
Unternehmen der Region Stuttgart können nun wieder ihre Angebote einstellen
Wie gestaltet sich digitale Weiterbildung im Homeoffice?
Mit einer aktuellen Umfrage für Beschäftigte der Metall- und Elektroindustrie können Sie als Personalverantwortlicher diesem Thema auf den Grund gehen
FILM „Welcome Center Stuttgart: Willkommen in Stadt und Region Stuttgart!“
Nicht zuständig – gibt es nicht!
Mitarbeiter weiterbilden und binden
Hilfreiche Tipps und Informationen für Personalverantwortliche
Digitale Fortbildung und Fördermöglichkeiten für Unternehmen der Region Stuttgart
Portal für berufliche Weiterbildung des Landes Baden-Württemberg
Erfolgreich lernen und weiterbilden in herausfordernden Zeiten
Aktuelles Themenheft „Talente“ 1 / 2020 „Lernen und Weiterbildung im Arbeitsalltag“ veröffentlicht
Gute Arbeit kennt kein Alter
Teams aus mehreren Generationen machen Unternehmen erfolgreicher
Holz automation GmbH bewegt gemeinsam mehr
WeQ-Preis 2019 für Unternehmen aus der Region Stuttgart
@WRS_GmbH: Danke an die @ihk_stuttgart für den spannenden Tag auf der gestrigen Jobmesse.😊👍 https://t.co/DXcSeAPq7t
vor 1 Tag
@WRS_GmbH: Heute wird in der WRS über die Weiterentwicklung des Q. Guides gesprochen – die zentrale Anlaufstelle für… https://t.co/kbDOVv2OQ1
vor 2 Tagen
@WRS_GmbH: Auftakt-Meeting für das EU-Förderprojekt #Greenpact! Neun europäische Projektpartner*innen haben sich heute bei uns… https://t.co/CLi00PClnt
vor 3 Tagen